Taula de continguts:

Què és el desenvolupament de la discrepància en les entrevistes motivacionals?
Què és el desenvolupament de la discrepància en les entrevistes motivacionals?

Vídeo: Què és el desenvolupament de la discrepància en les entrevistes motivacionals?

Vídeo: Què és el desenvolupament de la discrepància en les entrevistes motivacionals?
Vídeo: Versión Completa. Las palabras forjan nuestra personalidad, Luis Castellanos 2024, Juny
Anonim

Desenvolupar discrepància . Entrevistes motivacionals és directiva. Utilitza intencionadament discrepància com un motivacional eina. L'objectiu de discrepància en desenvolupament és que el vostre client reconegui i elevi la importància del canvi en la seva vida.

Simplement, quins són els cinc principis de l’entrevista motivacional?

Cinc principis de l’entrevista motivacional

  • Expressar empatia a través de l’escolta reflexiva.
  • Desenvolupeu discrepàncies entre els objectius o valors dels clients i el seu comportament actual.
  • Eviteu l’argumentació i l’enfrontament directe.
  • Ajusteu-vos a la resistència del client en lloc d’oposar-vos-hi directament.
  • Donar suport a l’autoeficàcia i l’optimisme.

També sabeu, quins són els quatre processos d’entrevistes motivacionals? El 4 processos inclouen la participació, l’enfocament, l’evocació i la planificació. Aquests processos no són lineals ni són una guia pas a pas de MI. Participar naturalment és el primer perquè cal tenir un bon compromís abans de conversar sobre el canvi.

De la mateixa manera, què és la discòrdia en les entrevistes motivacionals?

Discòrdia . Discòrdia fa referència a les declaracions del client sobre el procés d’intervenció o la relació amb l’assessor, en particular la direcció en què el client percep que van les coses (Miller i Rollnick, 2013).

Quines són les cinc etapes del canvi en la teràpia de millora motivacional?

Les etapes són:

  • PRECONTEMPLACIÓ (les persones no es plantegen canviar el seu comportament problemàtic);
  • CONTEMPLACIÓ (comporta que les persones comencin a considerar tant que tenen un problema com la viabilitat i els costos de canviar aquest comportament);
  • DETERMINACIÓ (es pren la decisió d’actuar i canviar);

Recomanat: